¿Quieres la carrera perfecta, pero no estás seguro de cómo conseguirla? Hemos seleccionado algunos consejos importantes para ayudarlo a descubrir el trabajo de sus sueños y planificar fácilmente cómo lograrlo.
Algunos de nosotros nos sentimos atraídos por trayectorias profesionales específicas desde una edad temprana. Para otros, elegir una carrera puede ser un asunto un poco más complejo.
La gran cantidad de opciones diferentes puede ser abrumadora, con el temor de hacer que la elección de carrera equivocada sea muy real. Sin embargo, esta variedad también significa que es muy probable que haya un trabajo ideal para todos. Solo es cuestión de identificar la carrera profesional correcta y dar los primeros pasos.
Para hacerlo, puede ser beneficioso adoptar un enfoque metódico. Aquí hay una guía paso a paso para encontrar su trabajo ideal.
1. Realizar una autoevaluación
El primer paso para elegir una carrera es comprender sus propias habilidades, intereses y ambiciones.
Establecer esto le dará una claridad muy necesaria. Comprender sus propios deseos y habilidades es un gran paso para elegir una carrera.
Hable con colegas, amigos y otras personas que lo conocen en diferentes capacidades. Podrán darle información sobre usted mismo de la que quizás no sea consciente. No tenga miedo de preguntar acerca de sus debilidades también. Comprender el entorno profesional equivocado te ayudará a encontrar el adecuado.
Piensa en cómo te gusta trabajar. ¿Te encanta ser parte del equipo o eres un lobo solitario? ¿Quieres un trabajo de oficina, o trabajar en el campo? ¿Quieres una carrera a la vista del público o detrás de escena?
No olvide identificar sus intereses. Es posible que pueda elegir una carrera directamente relacionada con ellos. Si no, todavía podrían ser perspicaces. Incluso si no puedes ser un músico a tiempo completo, podrías deducir que la creatividad es uno de tus activos.
Sus intereses son un determinante clave de los tipos de trabajos que disfrutaría. Un trabajo en el que eres excelente pero en el que no estás interesado puede dejarte sintiéndote insatisfecho.
Finalmente, ¿cuáles son tus objetivos profesionales? Sea honesto consigo mismo, en lugar de sacar a relucir respuestas estándar.
Los ejemplos de objetivos profesionales pueden estar relacionados con un impacto más amplio: participar en el servicio público o contribuir a los avances científicos. Podrían relacionarse con su estado: convertirse en un gerente senior en una empresa que cotiza en bolsa o cultivar una gran experiencia en un campo en particular. Tal vez se trate de vidas en las que podrías impactar: para ayudar a quienes más lo necesitan o para cambiar la forma en que las personas ven el mundo. Puede ser que solo quieras ganar un buen sueldo…
Trabaje con lo anterior y tendrá una idea de ciertos indicadores de carrera educativa. Con esto en las manos, podemos pasar al siguiente paso de elegir una carrera.
2. Coincidir con posibles trayectorias profesionales
El siguiente paso es hacer coincidir sus habilidades, intereses y objetivos profesionales con posibles trayectorias profesionales.
La respuesta puede estar mirándote a la cara. Reúna los elementos anteriores y es posible que descubra que apuntan a una carrera profesional muy específica. Consulte a otros también, ellos pueden ver patrones que usted no ve.
Mire a través de las bolsas de trabajo y los listados en línea y vea qué tipo de vacantes de trabajo resuenan con su perfil de carrera. Con suerte, el ejercicio de autoevaluación lo ayudará a reducir esto un poco. También puede realizar búsquedas de palabras clave relacionadas con la carrera para ver qué surge. También hay mucho contenido sobre carreras, así que lee un poco.
Si no está seguro de cómo su perfil se relaciona con carreras específicas, hay una variedad de herramientas y métodos diferentes a su disposición. Encontrará una variedad de pruebas, cuestionarios y evaluaciones profesionales en línea diseñadas para ayudar a los candidatos a encontrar el trabajo adecuado.
También puede buscar asesores profesionales o agencias de contratación para ver qué recomendarían. Este último se centrará en lo que hay actualmente en sus libros, aunque esto le dará una visión práctica de las tendencias de contratación laboral.
Vale la pena pensar en el mediano y largo plazo al elegir una carrera. Es posible que no vea una coincidencia directa de habilidades con carreras específicas, pero puede haber caminos educativos o cursos de capacitación disponibles para cerrar la brecha.
También puede adoptar un enfoque de abajo hacia arriba. Puede que le resulte más útil identificar las opciones educativas que coincidan con sus habilidades e intereses, y luego trabajar en el futuro para ver con qué opciones de carrera coinciden estos caminos. Piense en las opciones que están abiertas para usted, ya sea un título de tiempo completo o cursos breves en línea capacitados en habilidades profesionales específicas.
Esto debería dejarte con una lista de posibles carreras profesionales abiertas para ti. El siguiente paso para elegir una carrera es reducirla.
3. Reduce las opciones
Ahora es el momento de refinar esta lista. Es necesario sopesar los pros y los contras de cada carrera profesional.
Si es posible, hable con personas que actualmente trabajan en el campo. Pregunte para ver si hay alguien en su red más amplia. De lo contrario, utilice los foros en línea o LinkedIn para ponerse en contacto y preguntar (cortésmente) si aquellos que trabajan en trabajos relacionados pueden responder algunas preguntas. Nuevamente, el contenido de carreras puede ayudar a arrojar algo de luz sobre varias trayectorias profesionales.
Tal vez le resulte útil realizar un análisis FODA. Estos pueden ser ejercicios valiosos para comprender los pros y los contras de cada posible trayectoria profesional para usted personalmente.
Para ello, divide un cuadrado grande en cuatro cuadrantes. En la mitad superior, haz un mapa de tus fortalezas y debilidades relevantes. Esto debería ser bastante sencillo. Luego, en la mitad inferior, oportunidades y amenazas.
Considere las oportunidades que podrían ayudarlo a dar pasos a lo largo de esta carrera, así como las amenazas que pueden ser impedimentos. Las oportunidades pueden ser las conexiones que tenga o el acceso a cursos relevantes. O podrían relacionarse con la salud general de la industria misma. Las amenazas pueden incluir barreras financieras a la entrada o una escasez de puestos de trabajo de nivel de entrada.
Si las fortalezas y oportunidades superan las debilidades y amenazas (en peso, no necesariamente en cantidad), entonces podría estar en una carrera ganadora.
Por otro lado, si los obstáculos son insuperables, quizás sea mejor elegir otra cosa. Sin embargo, si te apasiona un determinado trabajo, pregúntate si podrías superar dichos obstáculos con dedicación y paciencia. Ciertamente, las opciones de educación a tiempo parcial o en línea han hecho que la formación profesional sea más accesible.
La medida en que reduce esta lista de carreras potenciales depende de ciertas variables. Puede ser que sus habilidades e intereses lo lleven a diferentes trayectorias profesionales, todas las cuales tienen más o menos el mismo atractivo. En este caso, puede haber ventajas en mantener sus opciones relativamente abiertas. Principalmente, que habrá más trabajos disponibles para ti.
Sin embargo, haga las cosas demasiado amplias y perderá el enfoque. Los responsables de contratación lo detectarán, y te perderás a aquellos con una vocación más certera.
Si hay un camino que ha llegado a atraerte más que cualquier otro, debería ser en este en el que te centres. Diluir su atención le costará tiempo y energía vitales. Para darse una oportunidad real, concentre sus esfuerzos en esta carrera profesional. Se notará su dedicación. Sin embargo, eso no quiere decir que no deba tener un plan de carrera de respaldo.
Las carreras con un alto nivel de participación, que involucran capacitación específica, también requerirán un enfoque más estricto.
Una vez que hemos elegido nuestra carrera, el paso final es pensar en cómo hacerla realidad.
4. Haz un plan de acción
El último paso para elegir una nueva carrera profesional es pensar en los pasos que dará a lo largo de ella.
Aquí debe pensar en objetivos profesionales a corto y largo plazo, trabajando desde donde está ahora hasta donde finalmente quiere estar.
Los objetivos profesionales a corto plazo deben ser muy específicos y establecerse a lo largo de un cronograma específico. Si necesitas poner en orden tu CV, márcate una fecha límite. Si necesita inscribirse en un curso, consulte los plazos de solicitud y las fechas de finalización. Si está listo para solicitar puestos, establezca un umbral mínimo de solicitudes para esta semana o mes.
Sea realista pero ambicioso. Si los plazos que establece son demasiado cortos, corre el riesgo de desanimarse por no alcanzar los objetivos. Por otro lado, un poco de urgencia te ayudará a generar impulso. Sea realista en sus expectativas. Si se trata de una nueva carrera profesional, deberá capacitarse y trabajar en puestos de nivel de entrada, o incluso completar pasantías. La gratificación profesional rara vez es instantánea.
Esto debería darle una idea de dónde puede esperar estar y cuándo. Si su carrera profesional es más larga, comprender que está progresando será alentador.
También haga un mapa de las metas profesionales a más largo plazo. Si hay más pasos en su carrera profesional, estos pueden incluir obtener su primer puesto o obtener las calificaciones requeridas. Piensa también en tus objetivos finales; el impacto que desea generar o la posición que desea mantener. Esta última categoría de objetivos profesionales puede servir de inspiración. Deben estar en conjunto con un plan concreto paso a paso de cómo llegar allí, sin embargo.
Puede ser necesario cierto grado de flexibilidad. Quizás las cosas no salgan como esperas en tu plan de carrera. Existe la posibilidad muy real de enfrentar contratiempos en el camino. Siempre que sea posible, debe incluir algunas opciones de copia de seguridad. Hay múltiples rutas a lo largo de cualquier trayectoria profesional, o es posible que desee encontrar una nueva por completo. Sus prioridades o pasiones pueden cambiar a medida que avanza. Es posible que conozca opciones alternativas.
Si te encuentras en esta posición, simplemente sigue los pasos anteriores una vez más. Puede encontrar que los resultados son bastante diferentes…
¿Cuál es mi primer paso hacia una nueva carrera?
Para comenzar a avanzar hacia su nueva carrera, deberá asegurarse de tener las habilidades para hacer el trabajo. FutureLearn puede brindarle los cursos y la capacitación que necesita para ponerse al día.
Usamos una variedad de módulos de aprendizaje en línea, incluidos cursos cortos gratuitos, para mejorar su nivel de habilidades y preparar a las personas para el rol de sus sueños. Todos nuestros cursos son 100 % en línea, lo que significa que puede volver a capacitarse en su propio tiempo, a su propio ritmo, con una comunidad global de estudiantes.
Si aún no sabe cómo es la carrera de sus sueños, explore Career Mapper de FutureLearn. Esto utiliza una serie de preguntas detalladas para ayudarlo a reducir exactamente cómo quiere que sea su carrera, a partir de hoy.